Lockin China Workshop

牛津中国学联就业部1025日讯(文/盛跃文 /王晓辰)

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10月17日下午,Lockin China携手牛津中国学联就业部举办的海归求职workshop在St Peter’s College圆满结束。现场福利多多,不仅有Lockin China CEO Crystal深度剖析海归就业方式以及面试技巧,更有华科基金管理合伙人Frank传授自主创业之道。活动中,Crystal选出了8位同学,在现场模拟了一场群面,在30分钟的讨论后评价了每位同学的表现并且总结了群面的各种技巧。现场我们还请来了牛津大学优秀创业学生代表阮安邦同学为我们展示了他的创业理念,Frank随后一一作了点评。活动时长3个小时,在场的同学们都表示收获良多、意犹未尽。

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中国海外人才招聘开创者Lockin China CEO—Crystal正在为大家介绍海归就业机会和申请方式。

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现场的模拟群面,同学们都非常积极地参与到有趣的讨论中。

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十亿人民币级别互联网领域投资人,华科基金管理合伙人——Frank为大家阐述他的创业之道。

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牛津大学优秀创业学生代表阮安邦同学为我们展示他的创业想法。

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最后,Lockin China主讲嘉宾、学联就业部工作人员以及部分同学在场地外合影留念。

中国航天·钱学森空间技术实验室诚聘海外英才

钱学森空间技术实验室成立于201112月,是隶属中国航天科技集团公司,依托中国空间技术研究院管理,并以钱学森命名的空间技术专业实验室,是中国空间技术创新的试验特区。人才是实验室发展最重要的保障。实验室现面向海外公开招聘有志于立足专业发展、能够独立开展研究工作的研究型人才,为有志申请国家“千人计划”或其他人才计划的优秀人才提供绿色通道。扬帆起航的实验室,正敞开胸怀,期待海外科技同行和优秀学子加盟,让我们携手并肩,开拓创新,共同创造中国空间技术美好明天。

 

应聘须知:

  1. 简历中必须注明“应聘岗位序号”(如“1-3,PI”),发送电子简历请以“应聘岗位序号+学校(工作单位)+姓名”为主题;
  2. 简历中请注明科研成果,学术论文应注明影响因子及分区(中科院分区);
  3. 实验室可解决海外人才应聘中国内往返差旅费及在京住宿费;
  4. 更多信息请关注实验室官方网站(www.qxslab.cn),了解实验室人才政策和最新招聘需求。

 

钱学森

 

实验室招聘微信二维码,感谢您的关注和分享并诚挚希望您能分享。

招聘团队期待您的加盟:

咨询电话: 张章(010-68113089)

隋然(010-68113088)

应聘邮箱:hr@qxslab.cn

 

钱学森空间技术实验室2016年招聘岗位

实验室全年开放招聘,具体招聘岗位信息请关注实验室官方网站(www.qxslab.cn)。

 

研究方向 招聘岗位 专业要求
信息获取与处理技术 1-1 PI :信息与网络技术研究;

1-2 PI :信息与数据处理研究;

1-3 PI :智能航天;

1-4 PI :高光谱/超光谱遥感信息处理技术研究

1-5 PI :天线与微波技术(含微波通信);

1-6 PI :卫星重力测量及科学应用技术研究;

1-7 PI :海洋环境探测及科学应用技术研究;

通信与信息处理、信号处理、计算机网络、软件相关专业、数学、高光谱遥感、信号与信息处理、光学工程、电磁场与微波技术、天线技术、空间大地测量学、地球重力学、天文学、海洋学、水文学、冰川学、地震学、气候学、地球物理学
微纳光电

技术

2-1 PI :低维半导体材料理论研究;

2-2 PI :太赫兹功能器件应用研究;

2-3 PI :微波光子学;

物理学、材料学、光学、电子学、光学工程、微纳光子学、仪器科学与技术、微纳光电子学
能量转换

技术

3-1 PI :空间高效能量转换方法;

3-2 PI :空间强化输运机理;

3-3 PI :空间微纳尺度热力学;

工程热物理、能源科学、等离子体物理
材料与机械技术 4-1 PI :在轨机器人组装技术; 机械工程、电气工程、自动化、计算机科学与技术
量子技术 5-1 PI :量子精密测量与传感;

5-2 PI :量子光学;

5-3 PI :量子通信;

5-4 PI :量子模拟与量子计算;

5-5 PI :芯片原子钟。

物理学、微电子学
其他 0-0 PI :领军人才招聘;

0-1   PI :青年优秀人才。

以上岗位具体研究方向面谈。

 

 详情请见附件

中国航天-钱学森空间技术实验室宣传稿

Events for Mandarin speakers and Chinese students

Understanding Graduate Recruitment in the UK

Event for Chinese students

Monday 19th October 2-3pm, Careers Service

Learn about the UK recruitment market, what to expect and when applications open. Hear from the UK International Students Internship Scheme for further information about staying in the UK to work after your studies.

 

Identifying Employers

Global Companies seeking Mandarin speakers (panel event)

Tuesday 3rd November 4-5.30pm, Careers Service

Hear from employers including Stroz Friedberg, KPMG, HSBC and further industry professionals to learn more about finding jobs in the global labour market. This panel event offers an excellent opportunity to engage with active employers seeking Mandarin speakers in the UK and China.

 

Other Careers Events in 2015

  • Recruitment presentations (regularly in Michaelmas)
  • Fairs and occupational talks
  • CV, interview, application, assessment centre skills workshops such as:
  • Technical Skills for Banking Interviews            28/10/2015        2.30 – 4pm, Oxford Careers Service
  • Improving your Interview Technique (Employer led)      18/11/2015        2.30pm – 4pm, Oxford Careers Service
  • Departmental and course events
  • Sector events
  • International Careers Day  (January 23rd 2016)

Log into your CareerConnect account for details

 

Working in the UK

  • During your studies –

www.ukcisa.org.uk/International-Students/Study-work–more/Working-during-your-studies/

  • After your studies –

www.ukcisa.org.uk/International-Students/The-next-stage/Working-after-your-studies/

2015年无锡海外(英国)高层次人才及项目引进–牛津宣讲会

时间:201510241430 – 1630
地点:牛津大学(待定)
 
报名注册链接:
 
2015年无锡海外人才、项目需求汇总表:
 
有意者请发送中文及英文简历(有意前往无锡创业者需一并发送简历(中文及英文简历)及创业策划书)至:
联系人:Rachel Shi
电话:020 7956 8558
 
为大力实施创新驱动战略,围绕建设高科技产业城,深入推进“530”计划,以更大力度吸引海内外高层次人才来锡创新创业,促进科技创新和产业转型升级,加快建设“东方硅谷”,为率先基本实现现代化提供科技和人才支撑,无锡驻英人才站将在牛津大学举办宣讲会。
 
无锡市曾被《财富》杂志评为“中国最佳商务城市”,连续多年入选福布斯大陆最佳商业城市。无锡市提出的“530计划”旨在引进领军型海外留学归国创业人才,大力度、广范围、宽领域地引进海外高层次人才。考虑到海归企业落户之初人生地不熟,无锡市政府还陆续推出了一系列诸如“创业导师”、“创业保姆”等政策以解决海归企业 “水土不服”的问题,保护他们更好地成长。
 
同时,无锡政府出台了一系列政策,鼓励和吸引有贤之仕前往无锡发展。
一)对于国际国内顶尖人才:
给予引进的诺贝尔奖获得者原则上不少于2500 万元科研成果产业化配套资金,并给予500 万元安家补贴。
 
二)对于科技创业领军人才:
1)视创业项目规模和投资力度,提供100万元 – 500万元科研成果产业化配套资金。
2)提供不少于100 平方米工作场所、100 平方米住房公寓,三年免租金。
3)在锡购房,提供100 万元安家补贴,分5 年支付。
4)对科技创业领军人才的创业团队核心成员,自其交纳 个人所得税起,连续三年个人所得税地方留存部分以奖励的形式返还。
 
三)对于科技创新领军人才:
1)对符合条件的,视其承担项目的规模和进度,给予最高200万元科研成果产业化配套资金;在锡购房,给予70万元安家补贴,分5年支付。
2)对符合条件的,视其承担项目的规模和进度,给予最高100万元科研成果产业化配套资金;在锡购房,给予50万元安家补贴,分5年支付。
3)对符合条件的,在锡购房,给予30万元安家补贴,分5年支付。
4)对“中华技能大奖”、“全国技术能手”获得者在我市领衔建立技能大师工作室、开展高技能人才培训的,给予2万元启动经费;对获评无锡市首席技师的,给予2 万元奖励。
5)对本市现有的国家级专家,给予每人每月500元补贴。
 
四)对于创新创业领军团队:
1)对入选的“创新创业领军团队”,给予每个团队300万元 – 800万元的人才项目经费资助,分5 年支付。
2)对入选的“创新创业领军团队”,同时给予1000万元 – 3000万元的科研成果产业化配套资金,分5 年支付。
 
五)对于社会事业领军人才:
1)在聘用期内,给予引进的社会事业领军人才每人每月2000元津贴。
2)列入省“333工程”培养对象的,按照省文件的有关规定和列支渠道,给予第一层次培养对象每人每月10000元、第二层次培养对象每人每月3000元津贴。对列入省“333工程”第三层次培养对象的,给予每人每年6000元津贴,由市财政和培养对象所在单位按50%的比例分担,并给予一定的科研项目经费资助。省“333工程”培养对象不重复享受本条第一款规定的津贴。
 
六)对于中介服务领军人才:
1)简化审批手续和环节,为中介服务领军人才在企业(机构)注册、项目申报审批等方面提供便捷高效服务;对企业(机构)聘用的、符合引进条件的外埠技术和管理骨干,优先办理相关手续。
2)凡为我市科技创新创业服务,对产业发展产生重大影响,带来显著经济和社会效益,经评审确认的,给予最高100万元奖励。
 
七)对于优秀大学毕业生:
1)具有博士、硕士、学士学位的应届毕业生来锡,可不受现户籍准入条件限制,直接落户。
2)具有博士、硕士、学士学位的应届毕业生来锡就业,可申请租住大学生公寓,连续租住满3 年的,可延长租住期,最长不得超过5 ;或本人在外租房的,可领取租房补贴,给予博士每人每月800元、硕士每人每月600元、学士每人每月500元的租房补贴,连续领取租房补贴最长期限不超过3年。
 
详细信息请查看http://www.china530.gov.cn
我们诚挚欢迎有志于去无锡工作发展的留学人士积极报名参会。

2015 Lockin China海归专属招聘季,海外校园求职指导大会

中国雇主环球高校搜索80天

精选线上职位

Workshop演讲嘉宾介绍

N多职位持续增加中……

参加现场Workshop有机会抽中回国机票一张!

 

Lockin China 海外校园Workshop已经开始啦!

目前已有4大洲、18个国家、近200所海外高校的优秀中国留学生参与其中。

你知道吗?身在国内的小伙伴们现在除了正在积极找工作的,很多想创业的同学还积极寻找自己的天使投资人,身在海外的小伙伴们,你们准备好了吗?~

  • 海外招聘业内专家带来实用求职指导;
  • 10亿元级别投资大咖教你海归创业点点滴滴—好项目、建团队、找投资。(投资大咖此次来英还有意考察优秀创业项目,想创业的小伙伴别怪我没告诉你)

2015专属海归招聘季,针对2015及2016届毕业生,线上海归职位申请+ 海外校园专属海归求职指导双管齐下打造完美海归毕业季。

10月17日,Lockin China将空投海外活动小分队到Oxford,为当地的小伙伴们带去最酷炫的海归求职Workshop,说好的好东西我们都会带去给你

说好了,你可别不来啊,大家一起切克闹~~

想参加workshop?报名方法请速度点击www.lockinchina.com我们的线上职位又增加了很多呢,现在都有183个雇主、1400多个职位了!可都是针对2015-2016年度毕业的海归们哪!你就来看一看嘛亲~~~~www.lockinchina.com还有更多500强企业名单正在更新中……

Stay Tuned

快来注册投递你喜欢的职位吧

世界那么大,看完早回家!

Lockin China 携手二百家国内优秀企业,为海外精英倾情打造首个中国海归招聘季。在整个活动的80天中,Lockin China精选了近千个海归专属职位,无论你身处哪个国家,只需动动手指就可以找到一个心仪的职位。此外,还有海外校园workshop活动,能解决你所有的求职困惑。

登陆www.lockinchina.com 活动专属页面发现离你最近的校园。

或关注我们的官方微信LockinChina获取更多信息。

lockin

workshop及职位详情请见附件

英国 – 2015 Lockin China最青睐海归雇主职位精选暨海外校园求职指导大会预热

CUHK Graduate School Postgraduate Studies 2016-17

In response to academic and societal needs, the CUHK Graduate School offers postgraduate degree, postgraduate diploma, and postgraduate certificate programmes in a broad range of academic subject areas. To accommodate the diverse needs of students, these programmes operate with different periods and modes of study. At the same time, we hold fast to our fundamental goal of aiming for excellence in our intellectual pursuits. We strive to achieve high programme quality through our distinguished and very international faculty and experienced administrative staff.

In the current year we offer through 59 Divisions a total of 260 programmes leading to higher degrees, postgraduate diplomas and certificates. The taught and research postgraduate programmes available in 2016-17 are listed at the back.

Please see attached for more details.

华中科技大学同济医学院附属 武汉协和医院2015年海外人才招聘会

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华中科技大学同济医学院附属协和医院创建于1866年,系卫生部直属大型综合性教学医院,内设华中科技大学同济医学院第一临床学院、亚洲紧急救援中心、湖北省急救中心,湖北省远程医学中心。目前,武汉协和医院由本部、肿瘤中心、西区和金银湖国际医院四部分组成,设置床位数5800张。2014年门急诊量405万人次,住院量17.5万人次,手术量8.4万人次,均位全国前列。学科设置齐全,专科实力强大。医院现有43个临床科室,14个医技科室,7个研究所,15个治疗中心,103个实验室。其中,心血管内科、血液内科、泌尿外科、麻醉科、普外科、妇产科、呼吸内科、中西医结合科、感染性疾病科、影像医学科10个学科为国家级重点学科及培育学科,另外有25个国家临床重点建设专科。协和医院目标是建设成为国际知名,国内一流的疑难重症诊疗中心,先进科研中心与医学教学培训中心。医院诚邀您的加入,山高人为峰,协和助您跃!

Huazhong University of Science and Technology (HUST) is a national key university directly under the administration of the Ministry of Education of P. R.China, and is among the first series of universities joining the national “211Project” and “985 Project”. HUST, located in the Wuhan, central China, is a research-oriented, multi-disciplinary research university with outstanding life science education.

Wuhan Union Hospital (WUH) Wuhan Union Hospital was founded in 1866 and is now a major comprehensive hospital under the jurisdiction of Ministry of Health. Affiliated with Tongji Medical College, Huazhong University of Science and Technology, the hospital comprises the First Clinical College of Tongji Medical College, Emergency Center of Hubei province, Telemedicine Center of Hubei province, Research Center of Medical Education after Graduation of Hubei province, etc. It has been conferred “First Class hospital” by Ministry of Health initially. Union Hospital has been awarded the “National Civilized Unit”, the “One of Hundred Excellent Hospitals in China”, and the “National Labor Award”. At present, the hospital consists of 4 districts: the Main Campus, the Tumor Center, the West Campus and the International Hospital, with a total of 5,800 beds. In 2014, there were 4.05 million outpatient visits, 175,000 admissions and 84,000 operations. Wuhan Union Hospital has 43 clinical departments (including 7 state key disciplines, 13 state key specialties, and 14 province key disciplines), 7 research institutes, 15 treatment centers and 103 laboratories. Among them, 7 are National Key Disciplines (Cardioangiology, Hematology, Urinary Surgery, Anesthesiology, General Surgery, et al.). The hospital also has 25 National Key Clinical Specialties (Cardioangiology, Cardiovascular, Surgery, Hematology, Gastroenterology, Endocrinology, Orthopedics, Thoracic Surgery, Gynecology, Obstetrics, Otorhinolaryngology, Anesthesiology, Traditional Chinese Medicine, Clinical Laboratory, Clinical Nursing, Dermatology, General Surgery, Respiratory Medicine, and Neurology).

Wuhan Union Hospital is one of the biggest, well-known hospitals in China and can provide tremendous opportunities for talented genius to grow up and make achievements. Our goal in the long term run is to make WUH to be a recognized center of excellence in clinical level, academic research and medical education nationally and internationally.

 

招募专业:

以临床医学、生命科学、生物医药科技、影像放射核医学等为主。

招募对象:

1)国家中组部青年千人、千人应聘者/入选者;

2)在海外一流大学获得博士学位者;

3)在国内获得博士学位,在海外工作期间取得杰出成就者。

另外,应聘者需全职在岗在医院工作。

武汉协和医院愿意为应聘的高层次人才提供优厚的待遇(对于特别优秀者,给予包括一次性生活补贴、提供住房、年薪制、提供科研用房、配备科研助手、匹配足额的研究启动相关经费、优先给予硕博士招收指标、安排配偶工作等等待遇),此招聘职位长期有效,请有意者直接与协和医院联系,并附上简历。对于应聘相关的任何细节问题,医院方面愿意与大家商讨,甚至可一事一议。

 

  1. Position A

Young Thousand Talents Program Scholars(青年千人计划)

Qualification:

  • Applicants shall be under 40 years;
  • A potential candidate to be recruited into the National Young Thousand Talents Program as judged by peers;
  • A potential candidate to win a Cheung Kung Scholar Position or the Outstanding Young Scientist Fund from NSF of China in the near future.

Salaries and Benefits in 9 points:

  • Full professor position
  • A good personal living allowance with lump-sum payment;
  • A satisfied base annual salary;
  • A huge amount of research start-up fund;
  • A fair personal settling allowance or providing apartment;
  • Job arrangement for the spouse in hospital;
  • Providing laboratory space;
  • Qualified to recruit Research Assistants;
  • Qualified to recruit Doctor/Master Degree Candidates;
  1. Position B

Thousand Talents Program Scholars(千人计划)

Qualification:

  • Applicants shall be under 55 years;
  • A potential candidate to be recruited into the National Thousand Talents Program as judged by peers;

Salaries and Benefits in 9 points:

  • Full professor position
  • A satisfying personal living allowance with lump-sum payment;
  • A good base annual salary;
  • A large amount of research start-up fund;
  • A fair personal settling allowance or providing living apartment;
  • Job arrangement for the spouse in hospital;
  • Providing laboratory space;
  • Qualified to recruit Research Assistants;
  • Qualified to recruit Doctor/Master Degree Candidates.

 

人事处联系人:

Mr. Jinghui NAN(南京辉)

电话:86-27-85726875

E-mail:whxhrsc@whuh.com

Prof. Dr. Jinxiang ZHANG(张进祥)

电话:86-13638615196

E-mail:657156351@qq.com

协和医院外事办联系人:

Dr. Jiliang wang(王继亮)

电话:86-13720363045

Email: Jiliang_wang1975@126.com

(Note: Please use your major and your name as email subject. Please send the email to Mr.Jinghui NAN and CC to Jinxiang and Jiliang.)

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钱学森空间技术实验室2015年春季招聘公告

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钱学森空间技术实验室成立于2011年12月,是隶属中国航天科技集团公司,依托中国空间技术研究院管理,并以钱学森命名的空间技术专业实验室,是中国空间技术创新的试验“特区”。

实验室以谋划空间技术领域10年后的发展为核心目标,推动空间技术持续发展。实验室以“创意中心、研究中心、孵化中心”为业务发展定位。“创意中心”是构思、论证、设计基于未来十年后的我国空间新系统;“研究中心”是与国际科学发展接轨,开展空间前沿技术应用基础研究;“孵化中心”是背靠中国航天,实现研究成果工程转化和空间应用。实验室开展体系发展战略研究、系统项目研究、应用基础与技术研究工作。目前正在信息获取与处理技术、微纳电子技术、材料与机械技术、空间热力技术、量子工程技术五大领域构建应用基础与技术研究团队。

实验室积极构建以“催人向上、自我实现”为核心的管理制度,通过制度的竞争优势汇集和发展人才。实验室倡导扁平化、人性化的管理,实现了人人民主平等,保障了学术独立。实验室实行PI聘任制、课题负责制,鼓励员工自主决定研究方向,鼓励团队自由组合、自主管理,保障科研人员的学术自由。实验室鼓励科研人员开展对外学术交流与国际合作,促进学术开放,引领学术前沿。实验室实行与tenure-track类似的考核机制,3年为一个聘期,1至2个聘期后进行同行学术评估与考核,通过聘期考核者根据考核结果岗位可以跃级晋升,促进人才快速成长。实验室实行平行发展的岗位体系,为青年人才提供公平的发展机会。总之,实验室鼓励员工根据自己的职业兴趣独立开展工作,给予员工自主权,为青年人才的快速成长提供科研经费、实验设施、职业发展等全方位支持。

实验室现面向海内外公开招聘有志于立足专业发展、能够独立开展研究工作的研究型人才,为有志申请国家“青年千人计划”或其他人才计划的优秀人才提供绿色通道。扬帆起航的实验室,正敞开胸怀,期待海内外科技同行和优秀学子加盟,让我们携手并肩,开拓创新,共同创造中国空间技术美好明天。

工作待遇:

实验室提供优厚的薪酬福利待遇,具体情况欢迎来电来函咨询。

应聘须知:

  1. 应聘人员应获得博士学位;
  2. 投递简历时应注明“应聘方向”(如“量子态制备与测量”);
  3. 简历中请注明科研成果(学术论文等);
  4. 发送电子简历请以“学历+专业+学校+姓名”为主题,简历以“所报方向名称+毕业学校(或工作单位及岗位)+姓名”,邮件地址:job@foxmail.com
  5. 更多信息请关注实验室官方网站(qxslab.cn),了解实验室人才政策和最新招聘需求。

 

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微信公众号二维码                                           招聘微信二维码

 

 

招聘团队期待您的加盟:

政策咨询:高磊(010-68747526)

隋然(010-68113088)

罗建(010-68113096)

学术交流:孟莹(010-68113069)

参观应聘:张章(010-68113089)

应聘邮箱:lab.job@foxmail.com

 

 

钱学森空间技术实验室

2015年5月4日

 

 

 

钱学森空间技术实验室2015年春季招聘岗位

实验室在信息获取与处理技术、微纳电子技术、材料与机械技术、空间热力技术、量子工程技术五大领域构建应用基础与技术研究团队。实验室全年开放招聘,官方网站将动态更新招聘需求。本次招聘包括但不限于以下方向,具体招聘岗位请随时关注www.qxslab.cn。

  • 领军人才

实验室常年招聘科技领军人才,专业方向不限,欢迎洽谈申请国家“千人计划”专家相关事宜,工作岗位、科研启动经费、薪酬福利面谈。

  • 招聘方向:量子态制备与测量

重点开展电磁波/原子等载体量子态的制备与测量问题研究,主要包括单光子源与多种波段探测器、宏观猫态制备方法研究以及微波单量子态制备与探测等多个方面。要求具有良好的英文写作能力,发表过高水平SCI论文;有志从事科学研究工作,具有独立研究能力,有责任心和团队合作精神。

专业要求:物理、电子科学与技术。

  • 招聘方向:量子态传输与操控

重点开展量子态的操纵方法以及在介质中的传输问题研究,主要包括光纤/空间光量子信号传输、原子光/磁导引、双位光量子逻辑、量子算法与线路等多个方面。要求具有良好的英文写作能力,发表过高水平SCI论文;有志从事科学研究工作,具有独立研究能力,有责任心和团队合作精神。

专业要求: 物理、数学、信息与通信工程。

  • 招聘方向:量子测量传感

重点开展量子态的高保真测量以及量子精密测量方法研究,主要包括原子内态干涉研究、原子/固态量子存储、多光子干涉以及量子点/量子阱设计等多个方面。要求具有良好的英文写作能力,发表过高水平SCI论文;有志从事科学研究工作,具有独立研究能力,有责任心和团队合作精神。

专业要求:物理、电子科学与技术。

  • 招聘方向:空间高效能量转换过程的热力学基础研究

针对深空探测原位资源利用和行星表面基地受控生态系统等关键问题,从系统热力学层面开展空间能量阶梯利用,新型热力循环机理,能量储存与释放新机制等等方面的研究。熟悉热力学与统计物理,物理化学等相关学科,熟练掌握Matlab、Fluent等分析软件,具有能源化学,化学热力学等方面的研究经验优先;具有良好的英文写作能力,发表过国际高水平论文;有志从事科学研究工作,具有独立研究能力,有责任心和团队合作精神。

专业要求: 工程热物理,能源科学(化学)

 

  • 招聘方向:空间高强输运过程的非平衡态热力学基础研究

针对空间高功率密度器件散热、原位资源利用中的高强输运过程,从非平衡态热力学层面开展空间极端、特殊环境下非平衡、非均质条件下热量和物质的传递机理,不同重力条件下多相分布特征、输运机制,界面和表面热力学效应等研究。熟悉热力学,流体力学和传热学等相关学科,熟练掌握Matlab、Fluent等分析软件,具有多相流动和传热等方面的研究经验优先;具有良好的英文写作能力,发表过国际高水平论文;有志从事科学研究工作,具有独立研究能力,有责任心和团队合作精神。

专业要求:工程热物理

  • 招聘方向:空间微纳尺度热力学基础研究

针对新型微纳器件与材料、飞秒激光超瞬作用等关键问题,以微观机理为核心,从统计热力学层面开展微能量储存与转换,微纳尺度传导、对流与辐射机制研究。熟悉热力学与统计物理、量子力学等相关学科,熟练掌握Matlab、分子动力学模拟相关分析软件,具有量子统计、材料热力学相关研究经验优先;具有良好的英文写作能力,发表过国际高水平论文;有志从事科学研究工作,具有独立研究能力,有责任心和团队合作精神。

专业要求:工程热物理,统计物理

  • 招聘方向:在轨机器人组装技术

要求研究方向:组装与维护机器人系统设计;面向空间复杂环境的轻型灵巧机械臂轨迹规划与控制技术;组装与维护机器人智能快响应精细操作技术;多机器人协调控制技术;大型结构装配虚拟现实技术。

专业要求:专业不限,符合研究方向即可

  • 招聘方向:空间大型结构、机构技术

要求研究方向:高折展比、高比刚度可展开支撑结构技术研究;空间超大型结构动力学建模技术;超大型模块化结构构型生成理论研究。

专业要求:专业不限,符合研究方向即可

  • 招聘方向:多物理场耦合机理研究

要求研究方向:高功率微波环境下复杂结构多场耦合理论建模;多场合耦合求解策略与方法研究;复杂结构多场耦合优化设计研究;机械结构因素对高功率发射天线影响研究。

专业要求:专业不限,符合研究方向即可

  • 招聘方向:天线与微波技术(含微波通信)

从事天线与微波系统方向研究,熟练使用三维电磁仿真软件(CST或HFSS),熟悉计算电磁学,从事过相控阵天线或反射阵列天线设计者优先,有通信或雷达项目经验者优先。

专业要求:专业不限,符合研究方向即可

 

  • 招聘方向:无线能量传输技术

面向空间能源利用中的无线能量传输技术需求,主要从事激光或微波无线能量传输的基础理论研究。良好的英文写作能力,发表过国际高水平论文者优先;有志从事科学研究工作,有独立的科研工作能力,有责任心和团队精神。

专业要求:电磁场与微波技术、物理

  • 招聘方向:空间信息网络模型与组网技术研究

针对空间节点高动态运动、网络时空行为复杂、业务需求随任务变化等技术难点,重点开展大时空尺度下的网络结构模型、可扩展的异质异构组网关键技术、空间动态网络容量理论等方面的研究。熟练使用OPNET等网络仿真工具,具有动态图模型与优化理论研究经验者优先。良好的英文写作能力,发表过高水平SCI论文者优先;有志从事科学研究工作,有独立科研工作能力。

专业要求:信息与通信工程、数学、计算机网络

  • 招聘方向:空间动态网络高速传输技术研究

针对大时空跨度下实时端到端传输容量优化的可靠性和稳定性等技术难题,重点开展时变网络的信息传输理论、空间信息网络资源感知与优化调度、高动态时变网络的智能协同方法等方面的研究。良好的英文写作能力,发表过高水平SCI论文者优先;有志从事科学研究工作,有独立科研工作能力。

专业要求:信息与通信工程、数学、空间物理

  • 招聘方向:空间多源信息表征与融合处理技术研究

针对空间多维信息尺度不同、时空基准存在差异、离散时空采样融合良好的英文写作能力,发表过高水平SCI论文者优先;有志从事科学研究工作,有独立科研工作能力,有责任心、团队精神和吃苦精神处理等技术难题,重点开展空间信息网络的时空基准与统一表征、多维信息的时空同化与融合处理、空间信息的快速提取与知识发现等方面的研究。

专业要求:遥感/地学、信息处理、数学

  • 招聘方向:衍射光学技术研究

研究衍射光学技术在通信、探测等领域的应用技术,对二元光学、物理光学、微光学、光电子物理、激光原理等有深入的了解和研究,具备较强的高等数学功底和计算能力,能够熟练应用相关工具软件设计衍射光学元件,具有衍射光学元件加工经验,具有扎实的光学理论分析与实验能力。具有良好的英文写作能力,发表过高水平SCI论文者优先;有志从事科学研究工作,有独立科研工作能力。

专业要求:物理、精密仪器、光学。

  • 招聘方向:SAR信号处理技术

研究方向主要包括雷达信号处理、SAR/ISAR运动目标探测算法和系统方案设计。有SAR系统设计项目工作经验,熟悉天基SAR系统设计方法和流程,熟悉SAR信号特别是运动目标信号特征,了解SAR成像处理算法;具备现代信号处理、随机过程、信号与系统,天线和微波技术等数学物理基础理论;能熟练使用Matlab或C语言进行系统仿真和成像算法仿真,具有良好的英文写作和口头表达能力,有高水平SCI文章;有志从事科学研究工作,具有独立研究能力,有责任心和团队合作精神。

专业要求:信号与信息处理、电磁场与微波技术

 

  • 招聘方向:天文观测

开展天文观测数据处理,具有使用空间或地面望远镜设备进行观测研究的经历。具有良好的英文写作能力,发表过高水平SCI论文者优先;有志从事科学研究工作,有独立科研工作能力。

专业要求:天文学

  • 招聘方向:先进通信技术研究

针对未来空间通信需求,开展高速激光通信或微波通信的应用基础研究。良好的英文写作能力,发表过高水平SCI论文者优先;有志从事科学研究工作,有独立科研工作能力。

专业要求:物理、电子科学与技术、信息与通信工程、精密仪器等

  • 招聘方向:低维材料理论研究

低维材料和器件(光电、热电)的理论研究,包括微纳材料、量子点等体系的电子结构、运输特性以及相关器件性能的调控研究。要求理论计算功底强,具有应用第一性原理或分子动力学等计算经验,具有良好的英文写作能力,发表过高水平SCI论文;有志于从事科学研究工作,具有团队合作意识和独立科研工作能力。

专业要求:材料、物理、化学

  • 招聘方向:微纳光电子材料和器件

研究低维纳米材料和人工微纳结构在光电调制、光电探测等领域的应用,具有扎实的电磁场理论和光电器件物理基础,对于光学人工微纳结构的设计具有深入的研究,具有独立编程设计和加工微纳结构的经验。具有良好的英文写作能力,发表过高水平SCI论文;有志于从事科学研究工作,具有团队合作意识和独立科研工作能力。

专业要求:物理、精密仪器、电子工程

  • 其他招聘方向

特别优秀人才不受以上岗位限制,研究方向与研究内容面议。

 

天津大学“北洋学者-海外杰出青年人才计划”招聘启事

天津大学是教育部直属国家重点大学,其前身为北洋大学,始建于1895年,是中国第一所现代大学,素以“实事求是”的校训、“严谨治学”的校风和“爱国奉献”的传统享誉海内外,是“985工程”、“211工程”、“2011计划”首批通过认定的大学。

天津大学自2012年开始实施“北洋学者-海外杰出青年人才引进计划”。该计划以“人才特区”为依托,为海外优秀青年人才在薪酬水平、管理服务模式等方面提供与国际接轨的创新与发展环境。

招聘领域

自然科学或工程技术领域: 数学、物理学、力学、化学、药学、生命科学、海洋科学技术、化学工程与技术、环境科学与工程、食品科学与工程、材料科学与工程、土木工程、水利工程、船舶与海洋工程、机械工程、动力工程及工程热物理、仪器科学与技术、光学工程、生物医学工程、电气工程、控制科学与工程、信息与通信工程、电子科学与技术、计算机科学与技术、软件工程等。

其他领域: 经济学、管理科学与工程、工商管理、公共管理、建筑学、艺术学、法学、语言文学、教育学、心理学等。

聘任条件

(1)自然科学或工程技术领域申请人入选国家“青年千人计划”即视同入选本计划;其他领域申请人需根据背景资历、学术水平、面试表现等情况确定入选者。

(2)遵守中华人民共和国法律,遵守学术道德规范;

(3)在相关领域具有一定国际影响和较强的学术发展潜力,在海外知名高校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位;

(4)学术思想活跃,对本学科的发展和科学研究具有前瞻性、创新性的思维设想;

(5)年龄35岁左右,并全职到岗工作。

薪酬待遇

享受协议薪酬体系。

自然科学或工程技术领域:国家“青年千人计划”入选者授予教授/研究员/特聘研究员等正高级(或准正高级)专业技术职务,年薪为40-60万人民币(税前);进入国家“青年千人计划”面试答辩但未入选者,年薪为35-40万(税前)。学校根据入选者身份、资历、学术水平和学科特点等情况确定年薪标准。

其他领域:参照自然科学或工程技术领域确定年薪标准,并可根据入选者身份、资历、学术水平和学科特点等情况加以调整。

工作支持

学校将根据申请者入选国家“青年千人计划”的情况、学科类别、学术水平情况等提供相应的科研启动经费、实验室及科研团队等工作条件支持。

应聘程序

1、报名

应聘者需在2015年6月30日之前将以下必备材料发送至oplan@tju.edu.cn

(1)报名表(可从http://hr.tju.edu.cn/zpxx/js/下载);

(2)详细简历;

(3)所有发表论文列表及5篇代表作全文;

2、申报国家“青年千人计划”

申请人根据“青年千人计划”申报安排在天津大学相关单位协助下提交申报材料。

联系信息

联系人:   张银璐、畅欣

邮  箱:   oplan@tju.edu.cn

电  话:   (+)86-022-27403932,(+)86-022-27402079

传  真:   (+)86-022-27404177

地  址:   天津市南开区卫津路92号第九教学楼223室

天津大学人事处(300072)

其他信息

我校国家“青年千人计划”及“北洋学者-海外杰出青年人才计划”入选者陈焱教授现在英国牛津大学工程系访问,如需了解具体信息及非正式的讨论,可与陈教授联系,邮件:yan_chen@tju.edu.cn

“加入安邦,与梦想同行” 安邦集团2015年全球招聘活动

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安邦保险集团全力推动“全球300精英”计划,现诚挚邀请顶级人才加入我们的国际团队,共同打造一流的跨国金融集团,共创辉煌未来。

 

【公司介绍】

安邦保险集团是中国保险行业综合性大型集团公司之一,总资产规模达到8000亿元。集团旗下拥有财产险公司、寿险公司、健康险公司、养老险公司、资管公司、金融租赁公司和银行等10多家子公司,拥有30000多名员工,通过遍布全国的3000多个网点,为2000多万名客户提供服务。

 

【安邦近期主要海外投资项目】

2014年10月6日,安邦保险宣布收购纽约华尔道夫酒店;

2014年10月13日,安邦保险宣布100%股权收购比利时百年险企FIDEA;

2014年12月16日,安邦保险宣布收购比利时百年银行德尔塔-劳埃德银行;

2015年02月16日,安邦保险宣布收购荷兰VIVAT保险公司;

2015年02月17日,安邦保险宣布收购韩国东洋人寿并保持东洋人寿上市地位。

 

安邦保险集团官网:www.anbanggroup.com

 

招聘方向:金融、投资、工商管理、市场、法律、风控、保险、人力资源和财务方向;

招聘流程:投递简历-简历筛选-微信面试-现场面试-发放offer;

工作地点:欧洲(英国\荷兰\比利时\德国\意大利\葡萄牙)、北美洲(美国\加拿大)、亚洲(中国大陆\中国香港\韩国\日本)、大洋洲(澳大利亚)、南美洲(巴西)、非洲(南非);

招聘职位:海外投融资、法律、风控、人力、财务、办公室、行政、项目管理、品牌管理等。

 

面向全球前十院校毕业生的职位:

一、投资分析员

岗位职责:

1) 协助投资经理完成项目的商业尽职调查,对项目价值及风险进行评估,撰写投资分析报告;

2) 负责相关行业的行业研究分析;

3) 发掘并筛选重点投资领域内的投资机会,持续性对重点行业或区域进行关注和跟踪;

4) 完成领导交予的临时性工作。

任职要求:

1) 海外名校硕士学历,商业、金融、会计、统计、经济学及相关专业;

2) 有证券、投行等金融机构研究分析工作经历优先;

3) 熟练掌握多种市场研究方法、研究模型及分析软件使用;

4) 熟练使用英语及当地通用语言。

 

面向有经验的专业人士的职位:

一、董事总经理

岗位职责:

1) 主要从事欧洲、美国、香港等地区股权投资、资本运营、项目开发和管理等工作;

2) 建立投资项目经济数量分析模型,为集团投审会提供决策支持负责;

3) 预审投资项目,提供投资建议、对投资对象进行考察甄选、可行性分析、协议书、合同、章程等,执行投资的流程操作;

4) 负责投资项目的申报、立项、环评、报建、督办、批文领取和以及项目交割等工作;

5) 负责对已投资项目进行包括财务跟踪与监控在内的事后管理等,并及时反馈投资项目实施情况,提出提高投资项目经营管理水平和收益的建议。

任职要求:

1) 中英文流利,并能熟练使用当地语言,金融等经济类专业硕士或具有理工科复合背景同等学历,海外名校毕业优先;

2) 具有国际知名投行平台5年以上;全面参与过中、大型投资类项目,有主导专项投资的成功案例优先;

3) 具有投资银行或投资交易执行(包括不限于交易结构设计、估值、海内外尽职调查及交易谈判等)相关经验;

4) 具有较强的逻辑分析能力、良好的沟通表达能力、财务分析和投资决策等专业技能;较强的组织协调能力、团队合作和敬业精神;

5) 具有敏锐的战略眼光和投资触觉,良好的市场开拓能力和商务谈判能力。

 

二、执行董事

岗位职责:

1) 负责国际投资项目的开拓、总体策划与执行,带领团队开拓股权投资、企业并购等方面的业务;

2) 负责项目的在投资的各个阶段起着领导者的作用,具体工作包括项目挖掘、项目谈判;交易架构设计、财务分析、尽职调查、估值及回报分析等;

3) 负责项目执行过程中重大问题的处理;

4) 协调与项目执行有关的各种关系,包括与企业、中介机构、项目组等;

5) 负责项目团队的管理和培养。

任职要求:

1) 硕士及以上学历,金融及相关专业,海外名校毕业者优先;

2) 10年以上国际投行或金融机构股权投资或企业并购经历,具有两个以上海外大型投资并购运作成功案例者优先;

3) 精通投资、金融专业知识,熟悉国际经济金融体系,掌握国际经济金融政策及变化,了解国际金融相关法律知识;

4) 具有较强的财务分析和投资决策等专业技能;

5) 具有敏锐的战略眼光、投资触觉和准确的判断力,较强的市场开拓能力及商务谈判能力,并具有较好的逻辑分析能力、沟通表达能力、组织协调能力、团队合作和敬业精神;

6) 能够熟使用当地通用语言,英语及普通话流利。

 

三、国际融资总监

工作地点:英国、美国、中国香港

岗位职责:

1) 负责牵头制定合理完善的股权架构,并制定融资及资金管理方案,负责推进实施;

2) 利用合理股权架构,通过各种方式拓展公司的融资渠道,以满足公司发展的资金需求;

3) 融资项目完成后的合规性管理、档案管理;

4) 与金融机构进行项目融资方案的谈判;参与融资及资金方案的设计及执行,负责项目重大决策,从财务、资本、风险控制、政策等方面提出前瞻性的预警及措施建议;

5) 制定财务目标、政策、资金运作等方案并组织实施;

6) 维护各个相关金融机构、监管机构的良好关系,匹配调拨好资金,保障国际金融业务需求。

任职要求:

1) 硕士以上学历,5-12年以上相关工作经验,海外名校毕业优先;

2) 具有国际融资经验,对各类贷款、信用证、发债等资金募集方式非常熟悉,最好具有国际大型银行的融资部,或者国际投行企业融资工作经验;

3) 熟悉国际经济金融体系,掌握国际经济金融政策及变化;

4) 熟悉国际融资的基本形式、操作流程、国际融资产品及其特点,了解国际金融相关法律知识;

5) 精通投资、金融专业知识,具备企业成功融资经验,具备融资渠道资源;

6) 熟练使用英语及当地通用语言。

 

四、各区域公司人力资源总监

工作地点:美国、韩国、欧洲(英国\荷兰\比利时\德国\葡萄牙)

岗位职责:

1) 根据集团统一要求,结合区域国际公司实际,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划和实施;

2) 建立并完善区域公司人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式,包含招聘、人事管理、薪酬福利及员工发展等体系的全面建设,制定和完善人力资源管理制度,控制人力资源成本,及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;

3) 对接当地监管机构,完成已收购标的公司高管的选报工作;

4) 根据当地区域公司业务发展需要及各部门人才需求计划,协助编制公司人才招聘实施计划;

5) 制定入离调转等各项人事流程、制度等。

任职要求:

1) 硕士以上学历,熟练使用中英文进行流利地书面及口头沟通,10年以上当地人力资源工作经验,海外名校人力资源管理相关专业毕业;

2) 具有全模块人事管理经验,包括但不限于人事管理、招聘、薪酬福利、培训、绩效考核等;

3) 具有金融行业知名企业相关工作经验者优先。

 

五、项目管理

岗位职责:

1) 负责国际项目的跟进与落实,制定管理方法、规则、基本制度及流程管理的规范,构建完善的项目管理体系及流程制度,提升组织整体项目管理能力;

2) 负责项目全生命周期管理,支持项目达成目标,提高重点项目成功率;

3) 负责统筹组织项目资源调配,保障公司整体资源合理调用;

4) 负责PMO团队管理,提供管理支持、项目管理知识及实操培训、PM资格认证、咨询和流程稽核服务。

任职要求:

1) 硕士及以上学历,金融、保险、银行、经济、管理相关专业;

2) 8年以上项目管理工作经验,其中4年以上PMO管理,有丰富的大型多项目管理经验或咨询公司、投行相关经验;

3) 精通投资并购项目管理;

4) 优秀的组织管理能力、判断力与决策能力,能够对项目管理过程进行风险控制,带领团队按计划完成交付;

5) 熟练使用英语及当地通用语言。

 

六、投资经理\副总裁

岗位职责:

1) 根据集团发展战略,挖掘直接投资和第三方企业融资交易投资项目;

2) 按照业务线的总体规划,结合自身资源协助开拓国外新的客户及发掘投资业务机会;

3) 承担项目负责人职责或配合项目负责人安排与项目有关工作,制定计划并组织实施;

4) 建立投行、金融分析、估值基准和行业概况分析等多种工作流程;

5) 完成项目的筛选、评估、尽职调查、交易结构设计等工作,撰写可行性研究报告;

6) 协调与项目执行有关的各种关系,包括与企业、中介机构、项目组之间的关系;

7) 参与或负责项目执行过程中重大问题的处理,对处理后果和汇报的及时性负责;

8) 对投资项目的实施过程进行监控、分析,并提出改进意见;

9) 负责已投资项目的后期管理工作;关注投资市场现状和发展趋势,与业界保持良好关系。

任职要求:

1) 金融、财务、法律等经济类专业硕士或具有理工科复合背景同等学历,海外名校毕业优先;

2) 具有知名投行、律师事务所、战略咨询公司3年以上经历;

3) 具有丰富的投资工作经验,有全面参与过中、大型投资类项目,有主导投资专项的成功案例优先;

4) 具有投资银行或投资交易执行(包括不限于交易结构设计、估值、海内外尽职调查及交易谈判等)相关经验;

5) 具有较强的逻辑分析能力、良好的沟通表达能力、财务分析和投资决策等专业技能;

6) 具有较强的组织协调能力、团队合作和敬业精神;

7) 具有敏锐的战略眼光和投资触觉,良好的市场开拓能力和商务谈判能力;

8) 能够熟使用当地通用语言,英语及普通话流利。

 

七、法务

岗位职责:

1) 参与起草国际法律文件和各项规章制度,协助提供法律和监管建议;根据各国监管要求执行法律合规政策和程序;

2) 负责海外PE基金投资相关法务工作,包括但不限于保险资金运用法规调研、基金认购协议等全套交易文件审核、谈判,监管部门审批文件起草和准备、与业务部门和外聘律所关于项目工作的对接和协调、项目文件管理等;

3) 负责海外融资相关法务工作,包括但不限于QDII和内保外贷等监管规定的调研、开具信用证/保函及担保文件的审核、谈判,境外授信和贷款协议的审核、与业务部门和外聘律所关于项目工作的对接和协调、项目文件管理等;

4) 公司内部国际投融资法务相关内部制度、流程和规范的起草和审核;

5) 境内外合作律所沟通、签约、管理相关工作。

任职要求:

1) 海外名校硕士学历,法律及相关专业;

2) 具有律师事务所工作经验,或金融机构法律合规部门工作经验优先;

3) 优秀的分析能力,能够理解复杂的问题;

4) 熟练使用英语及当地通用语言。

 

八、集团国际中心财务经理\税务经理

岗位职责:

1) 研究全球财务、税务、资产配置政策,合理规划集团财务资源在全球的最佳配置建议方案;

2) 根据集团战略制定全球财务规划及人员编制规划,监督执行落实并考评;

3) 对集团投资的海外项目财务风险进行评估、管控及改进。具体包括:

投资风险及价值评估:项目地合作会计师事务所的选择,协助派驻财务人员进行海外项目的各项财务工作,项目前期的尽职调查,当地各项政策研究及分析,交易架构建议,资产交割咨询,税务筹划咨询,项目后期的年度审计;

财务信息质量管理:监督海外投资项目的财务报告信息管理工作,制定内部财务报告管理制度,定期进行报表分析及审核,指导海外投资项目派驻财务人员,日常税务筹划,必要时短期兼任海外项目派驻财务人员;

财务运营管控:制定内部财务管理制度,管理控制海外投资预算及成本管理报告,监督海外投资项目的资产安全;

财务人员管理:规划全球财务人员配置指标,组织财务中心的培训、考核工作;

4) 各地财务政策及财务信息研究分析,提出改进建议,充分利用财务信息及政策,分析行业竞争优劣势,提出财务资源配置的改进方案,为领导决策提供依据。

任职要求:

1) 硕士以上学历,财务、审计及相关专业,海外名校毕业者优先;

2) 熟悉金融(银行、保险)领域的财务、审计、国际并购、税务的相关规定,熟悉国际会计准则,同时了解中国会计准则;

3) 具有四大会计师事务所金融行业的工作经验,同时具有地产行业相关经验;

4) 具有加拿大特许会计师、美国注册会计师资格,北美大型上市公司审计客户背景优先考虑;

5) 加拿大公民或永久性居民,能够熟使用当地通用语言,英语及普通话流利。

 

九、集团国际中心资金经理\资金专员

岗位职责

1) 建立专业的司库管理体系,并监督实施;

2) 分析全球的敞口和设计,研究和制定与外汇,债券,金融衍生品和利率等战略;

3) 对公司现金流进行分析和预测,供管理层决策参考;制定资金计划,包括投资项目需求安排、融资规划等,负责实施并监督实施情况;

4) 负责现金流的日常管理,包括付款头寸管理和项目回款监控、剩余头寸的投资等,确保公司现金的安全性,并兼顾流动性和收益性;

5) 负责区域项目融资,协调维护与银行关系;为兼并与收购以及其他商业活动提供必要的支持,包括模型评估,交易架构和整合等;

6) 负责区域项目融资,协调维护与银行关系;

7) 与财务部门有效合作确保对司库业务的记账和披露;

8) 发起并持续健全优化公司资金管理各项管理制度,负责分析研究和完善公司资金管理制度和相关业务管理办法;

9) 提供期限、利率、外汇等避险操作方案,在授权下负责避险交易的实施和后续监控。

任职要求:

1) 硕士以上学历,财务及相关专业,海外名校毕业者优先;

2) 对固定收益产品,外汇,金融衍生品和结构性产品等有全方位了解;

3) 对有关司库相关活动的监管要求有深刻理解,具有使用司库管理系统进行风险管理的经验以及司库操作方面的经验,包括司库业务流程的记账和结算等;

4) 具有投资组合管理,股权融资,筹资,企业融资以及银行相关领域的相关经验;

5) 具有建立团队和充分利用内部和外部团队成员的能力;

6) 具有财务管理职业资格或投资相关学科如国际金融理财师或特许金融分析师、或金融行业相关执业资格证书者优先考虑;

7) 加拿大公民或永久性居民,能够熟使用当地通用语言,英语及普通话流利。

 

欢迎有意加入安邦保险集团的候选人,请将个人中英文简历发送至:

ab033293gaobo@ab-insurance.com;

ab044905zhouyinghua@ab-insurance.com;

微信:13910699612

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期待各位携手安邦,与梦想同行!